Мир психологии

Объем кратковременной памяти и активность внимания

1) отмечается некоторое понижение средних показателей у «начинающих» ЧО (работников со стажем от 2 до 12 мес.) в анализируемый период времени; 2) стабильное понижение показателей у испытуемых всех групп в процессе тестирования (то есть низкая произвольная активность памяти и внимания); 3) отсутствие положительной динамики связи показателей памяти и внимания со стажем, квалификацией, должностью и специализацией в частной охране; пожалуй, единственное исключение — некоторое развитие зрительной памяти у руководителей низового звена — «старших объектов» (вследствие более активной и систематической практики — работы с документами); 4) качественно более высокие показатели у приходящих в эту сферу в последние годы телохранителей-женщин сравнительно с телохранителями-мужчинами.
Эти результаты могут получить следующее объяснение. Довольно высокая текучесть кадров, понижение образовательного ценза, оплаты труда и престижа профессии, формализация профессиональной подготовки приводят к понижению как мотивации, так и в целом психологической культуры субъектов. На этом фоне парадоксально стабильно высокие показатели телохранителей-женщин мы объясняем сознательным, целенаправленным и адекватным выбором ими профессии «частный охранник», в отличие от практически вынужденного выбора у мужчин в условиях безработицы и отсутствия средств для иной профессиональной переподготовки. Если для женщин частная охрана — призвание, то для мужчин — «просто работа». В этом «парадоксе» мы видим повторение феномена «романтизма профессии» пятилетней давности [14]. Очевидно также, что просто «исполнение обязанностей» (без должных мотивации, установок, профподготовки субъектов) само по себе не формирует ни действительного профессионализма в массе, ни развивает активно даже те психические функции, которые непосредственно включены в профессиональную деятельность. Это соответствует как теоретическим положениям теории деятельности [9], так и мнениям экспертов, полагающих, что становление профессионализма в частной охране происходит в первые два года работы в этой сфере, после которых наблюдается «застой».